A causa del Coronavirus, muchas familias se han visto afectadas por la inestabilidad económica debido a la reducción de la jornada laboral o al permiso de paternidad, a menudo hasta el punto de tener que recurrir a ayudas estatales como el desempleo o el paro parcial (Kurzarbeitergeld).
Para proteger esta situación se ha promulgado un reglamento especial -que se prolonga hasta el 31 de diciembre de 2021- relativo al Elterngeld (permiso parental) y que se puede resumir como sigue:

  • Las ayudas como Kurzarbeitergeld y Arbeitslosengeld I (desempleo) no se contabilizan como ingresos.
  • Si tiene una ocupación considerada esencial para el sistema (systemrelevanter Beruf) y existe la necesidad de volver a trabajar durante el periodo de permiso parental, el permiso parental puede aplazarse, de la forma ya prevista, a una fecha posterior que no supere el 30 de junio de 2021.
  • El periodo solicitado en la solicitud del subsidio parental puede modificarse a posteriori hasta los tres meses transcurridos, si tiene un trabajo imprescindible para el sistema, aunque ya se hayan abonado los importes mensuales.
  • El importe se calculará posteriormente con las demás mensualidades o, en su caso, habrá que devolverlo.
  • Si ha sufrido un descenso de ingresos en los meses correspondientes al recuento de Elterngeld, puede optar por contar los meses anteriores.
  • Por lo general, puede excluir del cómputo también los meses en los que ya ha recibido el permiso por un hijo anterior, si éste tiene una diferencia de edad inferior a 14 meses. Sin embargo, ahora se aplica lo mismo si el permiso parental tuvo que posponerse por necesidad relacionada con trabajos esenciales del sistema y el periodo va más allá de los 14 meses mencionados;
  • Si ha decidido acogerse al Partnerschaftbonus -que le permite trabajar a tiempo parcial y, al mismo tiempo, disfrutar de un subsidio por permiso parental parcial- pero, a causa del coronavirus, no puede cumplir con las horas de trabajo previstas por la normativa (de 25 a 30 horas semanales), esto no será un problema. Las nuevas medidas establecen, de hecho, que la declaración entregada en el periodo comprendido entre el 1 de marzo y el 31 de diciembre de 2021 será auténtica, mientras que las horas reales no se tendrán en cuenta. Y esto también se aplica a los padres que no tienen una profesión esencial para el sistema.